“对，就是他！心眼小不说，还心术不正，特别好色……”女士忽然意识到自己还是说出了刚才欲言又止的那句话，连忙停下。

苏朗已经听见了她的话：“这我可深有体会。当时我被穿小鞋乃至最后离职，就是因为制止了这个冯主管骚扰女同事，才得罪他的。”

女士这才放下警惕，接着苏朗的话茬吐槽起来：“是啊，人事部门那个小姑娘据说也是不堪忍受这个主管的骚扰。唉，其实哪怕像我这样结婚生了孩子的，平日里也被这个主管开些不合时宜的玩笑……那天来鬼屋，就是因为连续加了两个星期的班，加上被主管骚扰，才想着找个吓人的地方解压的。说实话，我才入职短短三个月，已经不止一次想要跳槽了……”

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第68章 证据

原来主管并非只是对小郑学妹一个人见色起意，潜规则下属是老手段了！

苏朗露出了愤然的表情，被面前的女士看在眼里。

她继续说：“既然你我都是这个老色狼的受害者，我也跟你直说了。在决心离职之前，我开始搜集了一些证据，把主管对包括我在内的一些女同事说出的恶心言语进行了录音。我们受害者联盟现在有三个人，一个是刚离职的人事妹子，另一个是和我一样还为了那点微薄的工资忍气吞声着的美工。你能帮忙问问受到你帮助的同事，愿不愿意一起提供证据，去告倒这个胆大包天的家伙。”

苏朗沉吟了片刻。

如果换成他自己，是会毫不犹豫地为面前的女士提供证据的。但他担心，像小郑这样性格有些胆小怕事的职场新人，做起事来畏手畏脚，当时在办公室里那种情形下都不敢反抗，恐怕也不会愿意跳出来公开指认吧。

这样就相当于公开了自己曾经被侵犯，或被视作潜规则对象的事实，很多女性都会为此感到不好意思，想要迈过心头的这一道坎本身就很困难。

但你不指证，她不指证，从侧面助长了冯主管这种人的嚣张气焰，他的行为得不到惩罚，便会有更多的无辜女性受害。

不过苏朗自是不能替小郑做决定，他想了想，还是答应了她会帮忙问一问。

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