“对,就是他!心眼小不说,还心术不正,特别好色……”女士忽然意识到自己还是说出了刚才欲言又止的那句话,连忙停下。
苏朗已经听见了她的话:“这我可深有体会。当时我被穿小鞋乃至最后离职,就是因为制止了这个冯主管骚扰女同事,才得罪他的。”
女士这才放下警惕,接着苏朗的话茬吐槽起来:“是啊,人事部门那个小姑娘据说也是不堪忍受这个主管的骚扰。唉,其实哪怕像我这样结婚生了孩子的,平日里也被这个主管开些不合时宜的玩笑……那天来鬼屋,就是因为连续加了两个星期的班,加上被主管骚扰,才想着找个吓人的地方解压的。说实话,我才入职短短三个月,已经不止一次想要跳槽了……”
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第68章 证据
原来主管并非只是对小郑学妹一个人见色起意,潜规则下属是老手段了!
苏朗露出了愤然的表情,被面前的女士看在眼里。
她继续说:“既然你我都是这个老色狼的受害者,我也跟你直说了。在决心离职之前,我开始搜集了一些证据,把主管对包括我在内的一些女同事说出的恶心言语进行了录音。我们受害者联盟现在有三个人,一个是刚离职的人事妹子,另一个是和我一样还为了那点微薄的工资忍气吞声着的美工。你能帮忙问问受到你帮助的同事,愿不愿意一起提供证据,去告倒这个胆大包天的家伙。”
苏朗沉吟了片刻。
如果换成他自己,是会毫不犹豫地为面前的女士提供证据的。但他担心,像小郑这样性格有些胆小怕事的职场新人,做起事来畏手畏脚,当时在办公室里那种情形下都不敢反抗,恐怕也不会愿意跳出来公开指认吧。
这样就相当于公开了自己曾经被侵犯,或被视作潜规则对象的事实,很多女性都会为此感到不好意思,想要迈过心头的这一道坎本身就很困难。
但你不指证,她不指证,从侧面助长了冯主管这种人的嚣张气焰,他的行为得不到惩罚,便会有更多的无辜女性受害。
不过苏朗自是不能替小郑做决定,他想了想,还是答应了她会帮忙问一问。
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