下学期开始,沈悦就不会再单独任幼儿园中任何班级的主课老师。
未来的一至三年,沈悦会将更多的时间放在幼儿园的管理,人员的培训招聘,还有幼儿园的主课和助教老师的学习教材编写上来。
再下一步,是未来的三到五年,会考虑将幼儿园开到王府以外的地方,方向会集中在两个部分,要么,是其他繁华城市里和王府幼儿园一样的招生路线;另一种,则是考虑在京中再建一所针对普通百姓的幼儿园。
最后再是未来的五到十年,会将幼儿园做成整体化的方案,从幼师的培养到幼儿园的建造标准,再到课程体系设计,做统一化的输出,可以在有限的精力和时间内,将幼儿园开到更多的地方,甚至,是西秦之外的地方。
这是她眼下能想到最长远的规划,并且,在一步一步朝着规划中的目标而努力。
这些目标和规划,都需要一步一步慢慢实现,而且,还需要挖掘和寻找到更多可靠的合伙人……
千里之行始于足下,眼下,她先能做好的,就是让王府幼儿园的每一步都走得扎实些,赢得更多的赞誉和口碑。
这学期,沈悦会慢慢将经历,从跳跳糖班释放出来。
沈悦也在陆续做着幼儿园中的调整。
譬如,早前幼儿园虽然有医务室,但只是间隔请了大夫来医务室坐班,从这学期起,沈悦有专门请高太医帮忙,寻了一位专职的医女。
医女的职业可能在眼下的环境里并不太受尊重,但是不少医女的医术很高明,不逊太医院的医官。
譬如高太医帮忙推荐的这位罗医女叫罗茜。
其实是已故罗太医的女儿,从小耳濡目染,医术就很高明,但因为是女子的身份入不得太医院。
沈悦同罗茜谈了很久,说起在幼儿园中,她希望能寻一位专职的大夫,平日负责入园时候的晨检,每个季节可以给孩子们做定时的疾病预防讲解,有传染病暴发时能够及时熬制防治的汤药,定期做基本的健康检查。休沐日可以休息,幼儿园放学之后也不必再来。幼儿园会按时发放薪水,平日家中有事可以提前请假,府中会临时安排旁的大夫来等等。
罗茜意外,问她为什么不找大夫。
沈悦便同罗茜说对女大夫的认同,医术高低并不以男女身份界定,而且,大多数女大夫,天生会比普通的男大夫多一些亲和力,孩子们会更喜欢些。
而打动罗茜的是,沈悦说,幼儿园没有医女,只有女大夫。
罗茜当即答应了下来。
沈悦也同她说,平日在幼儿园的时候,她抽空查阅医书,熬制药材什么的都可以。幼儿园之外的时间,她可以做旁的属于自己的事情,譬如开驿馆。
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