“原来是这样。”老邓把她们请进电梯，又问林青：“那您是不是也认识周总的父母？”

齐琪和周奚是打小认识，林青和齐琪父亲又是同事，扬城又不大，搞不好都是一个圈子里的人。

老邓觉得这推测很合理，但话落，轿厢内的气氛却陡然跌到了谷底。

他不明所以地望向被问的林青，发现她双目平视前方，目光落在电梯的镜面的某一处，像是……看周奚。

近乎诡异的几秒静默后，林青缓缓开口，“认识。”

不止老邓，其余人也敏锐地察觉到了这微妙的氛围。好在电梯很快就到了成峰所在的楼层。

老邓连忙又扯起笑，把人请进会议室。

众人按桌牌落座，老邓代表成峰致欢迎词，并郑重地把公司管理层人员逐一作了介绍。

成峰管理层一共7个人。5位是原创始团队，2位是外聘管理人员。和大部分科创型企业一样，5位创始人全部为技术性人才，承担着公司的核心技术研发和生产工作。

“我们几个都是搞技术出身，财务和销售上是门外汉，所以去年特别邀请金总和张总加入团队。”老邓顿了下，手抬向林青的位置，“今年，又非常幸运得邀请到林青教授做公司的技术顾问，让我们团队的实力更上一个台阶。”

待把人介绍完，老邓看了眼面前的笔电，准备继续介绍公司的业务开展情况。

熟料，对面的周奚抢先一步打断他，“邓总，关于成峰的基本情况，前期我们已做过充分的调研，上午这些信息就不用聊了。”

“鸿升这次来，主要是想了解成峰的实际经营状况，以及未来的战略规划。”　周奚干脆利索地给本次会面定下主基调。

老邓立刻道好，说：“这样吧，周总您想了解什么，直接问，我们一定知无不言。”

周奚颔首，递给叶悠然一个眼神，后者心领神会，迅速接过话题主导权，“邓总，各位老总，我这边有几个问题想和大家确认。”

“你说。”

和周奚一样，叶悠然没有废话，单刀直入，“去年，除掉ZF补贴和返税，成峰实际亏损多少钱？”

上一秒才承诺知无不言的老邓脸上闪过一丝赧色，他完全没想到，鸿升抛来的第一个就“打脸”。

虽然绝大部分VC都不会要求初创企业必须盈利，但一家能赚钱的企业肯定比只会亏损的企业更让投资者看好。