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两人一回头就被她瞪了一眼,赶紧闭嘴。

“等我们见到真人再说吧,别在背后瞎BB,真人怎么样还不一定呢。”她话里满满的不高兴,是在帮周涵出气。

刚才说话的女生倒也没顶回去,只在内心吐槽林冉就是个双标狗,被人当枪使,还傻兮兮地觉得自己厉害。她们就到时候见分晓,看是谁打脸!

她虽然长得没她们好看,也看不上这种做小三、无脑帮朋友的行为。

这头的苏蔓并不知道有许多人期待着她的下次露面,也不知道集团里郑明一直等着她的检讨和道歉。

每天都装作工作很忙碌,但其实都是瞎忙、装忙的郑明每天上班最喜欢做的事情就是视察下属的工作做得如何,批评一下他们的错误和不足,在宣扬一番自己工作有多辛苦。

苏氏集团直属部门的副部长,手上确实有些权力,没关系的下属不得不看他脸色,巴结着他。

县官不如现管,自己部门的领导当然是不能得罪的。

尤其是心眼小还、爱揪人家毛病的小领导,更是要万分小心。

大集团看起来风光,关系却错综复杂。尤其是这种家族企业,没那么好做。

因为家庭有背景和人脉,一路走到这个位置的郑明每回指点、批评这些名牌大学毕业的高材生时,心里都会有无限的自豪感和满足。

高考考的好又如何?专业学的好又如何?不如我投胎投的好、老婆娶的好!

所以,遇上个从来不拍马屁、甚至还多次直言顶撞他、反驳他,偏偏做事情确实是滴水不漏的苏蔓,郑明早就想找机会整她了。

不经请示、不走流程就擅自旷工,发短信让她迅速回岗写检讨还敢不回复?甚至挂他电话!

之前,听下属说她回了集团,郑明就等着苏蔓来办公室和他解释,谁知道一个下午都没见人影!

等到第二天上班时间,苏蔓依旧没来。郑明给部门经理反映后,来到了人事部门。

在人事部办公室,郑明表示这位管培生不仅擅自旷工,还完全不理会他发去的提醒,不知道是什么情况。

自己作为带她的直接领导,实在怀疑这位管培生的责任心与团队精神、工作素养。

当着人事部门工作人员的面,郑明一副做戏的模样。想到被挂掉的电话,他选择给苏蔓发去了微信。

【我已经在人事中心,无故旷工超过三天你一定会挨处分、被全集团通报,我也已经让上层慎重考虑你最终能否留在集团。】

郑明发完,心满意足地准备离开人事中心,微信发出去的瞬间却收到了一个刺眼的红色叹号。

系统提示:对方开启了好友验证,你还不是他的好友,请先发送好友验证,验证通过后,才能聊天。

郑明也愣了,这……苏蔓是直接把他删了?

再联想到自己昨天打过去的电话被挂了,郑明想到了一个离谱的可能,再次给苏蔓打去电话。

电话那头立刻响起熟悉的声音:“对不起,您所拨打的用户正在通话中,请稍后再拨。”